Recursos Humanos

Quadro de pessoal

As quatro listas de pessoal ativo da AgSUS, de 28 de abril de 2026, somam 22.741 pessoas e trazem o nome, o cargo, o salário e o local de trabalho de cada uma.

Igualdade salarial entre mulheres e homens

A Lei nº 14.611/2023 obriga as pessoas jurídicas de direito privado com cem empregados ou mais a publicar, a cada semestre, um relatório de transparência salarial, com dados anonimizados que comparam os salários de mulheres e homens. Os relatórios da AgSUS:

Cargos e salários

As formas de ingresso, a estrutura de cargos e as tabelas de salário estão nestas normas:

Negociação coletiva

A AgSUS negocia as relações de trabalho com as entidades sindicais em duas mesas nacionais permanentes e paritárias: uma dos trabalhadores e das trabalhadoras da Saúde Indígena e outra dos médicos e das médicas. Nas duas, as deliberações são construídas por consenso e podem levar a um acordo coletivo de trabalho.

Na mesa da Saúde Indígena, a AgSUS tem até 14 representantes e as entidades sindicais têm 14 titulares. Na mesa dos médicos, a AgSUS tem até 6 representantes e as entidades, 6 titulares: 3 indicados pela Federação Nacional dos Médicos (FENAM) e 3 pela Federação Médica Brasileira (FMB).

Vagas e processos seletivos estão em Trabalhe na AgSUS. O e-mail da área é recursoshumanos@agenciasus.org.br.